ترجمه مقاله معیار قطعی چندگانه فازی برای ایجاد مدل توان گیری کارکنان

دل توان گیری کارکنان ضوابط چندگانه فازمنطقی کامپیوتر مدیریت معیار قطعی چندگانه فازی word ahp fuzzy multiple criteria decision ایجاد مدل توان گیری کارکنان ترجمه مقاله معیار قطعی چندگانه فازی ترجمه مقاله معیار قطعی چندگانه فازی برای ایجاد مدل توان گیری کارکنان تصمیم گیری موجود توان گیری توان گیری کارکنان دانلود پایان نامه دانلود رایگان مقالات international journal computer science network security ترجمه فارسی دانلود رایگان مقاله fuzzy multiple criteria decision making model employee recruitment ترجمه فارسی دانلود رایگان مقاله ژورنال بین المللی علوم کامپیوتر امنیت شبکه دانلود مقاله دانلود مقاله isi ijcsns دانلود مقاله isi رشته کامپیوتر مدیریت ijcsns دانلود مقاله isi مدل توان گیری کارکنان رشته مدیریت دانلود مقاله isi مهندسی کامپیوتر مدیریت معیار چندگانه فازی تصمیم گیری مدل استخدام کارمند

عنوان اصلی: A Fuzzy Multiple Criteria Decision Making Model in Employee Recruitment

ترجمه عنوان: معیار قطعی چندگانه فازی برای ایجاد مدل توان گیری کارکنان

موضوع: کامپوتر - مدیریت

فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)

تعداد صفحه: ١۴

چکیده

این تحقیق به معنای بهبود فقدان از پردازش توان گیری کارکنان و هم چنین کاهش حس منحصر به فرد و تکی درسطح نظارتی توسط فاز منطقی و روشهای پردازش تحلیلی مراتبی می باشد. در این تحقیق سعی میشود که ویژگی ها و خصوصیات مناسب با مهارتهای حرفه ای و کلیدی را با اطلاعات کافی از طریق آمار بدست آورند و آنالیزی از پردازش مراتب تحلیلی برای پیش بینی پردازش نیروی تازه ( توان گیری ) منطقی صورت گیرد گه بر اساس نتیجه معیار چند گانه فازی صورت می گیرد . هدف از این مقاله انتخاب مدل درست و مبنی بر شایستگی می باشد . نتایج بدست آمده نشانگر ایجاد مدل معیار چندگانه فازی می باشد . راه حل درست و واقعی برای از بین بردن کاستی های توان گیری و سازمانها با اطلاعات بیشتر در تصمیم گیری می باشد .

کلیدواژه: AHP – فازمنطقی - ضوابط چندگانه – تصمیم گیری موجود . توان گیری کارکنان

١- مقدمه:

منبع انسانی یکی از اجزای مهم در برنامه های کاربردی چند منظوره و رقابت از آن در مقایسه با استعدادهای متفاوت بین آنها می باشد. بیشتر مدیران سازمانها امیدوار به پیدا کردن داوطلبان مناسب هستند. این امر به معنای آن است که کارکنان توان گیر یکی امر مهمو لازم برای آنها محسوب می شود . به هر حال این یک فعالیت خیلی گران به شمار می آید که نیازمند زمان و بها زیادی است.

دانلود «ترجمه مقاله معیار قطعی چندگانه ...»